Führung
Führung · 25. März 2024
Willkommen zur faszinierenden Erforschung von Mindsets. Diese unsichtbaren Kräfte formen unsere Gedanken, Verhaltensweisen und letztendlich unser Schicksal. Die Macht des Mindsets (oder einfach: Geisteshaltung) zu verstehen, kann ein Game-Changer sein und neue Möglichkeiten für persönliches Wachstum, berufliche Anerkennung und die eigene Verwirklichung eröffnen.
Führung · 27. November 2023
Die Arbeitswelt befindet sich im Wandel und eine Generation ist maßgeblich daran beteiligt: die Generation Z. Diese Generation, bestehend aus Menschen, die zwischen 1997 und 2012 geboren wurden, hat eine andere Einstellung zur Arbeit als vorherige Generationen. Für sie sind Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeiten und sinnvolle Arbeit von großer Bedeutung. Das Besondere dabei ist, dass diese Einstellung nun auf die gesamte Arbeitswelt abfärbt.
Führung · 24. Oktober 2023
Erkenntnisse und Strategien zur Anpassung an die neue Normalität In diesem Artikel werden wir uns mit den jüngsten Ergebnissen zur Jobwechselbereitschaft in Deutschland befassen und die Auswirkungen auf Führungskräfte und Mitarbeiter diskutieren. Da sich der Arbeitsmarkt weiterhin wandelt, ist es entscheidend, dass beide Parteien sich anpassen und neue Chancen ergreifen. Lassen Sie uns eintauchen! Der Wandel der Jobwechselbereitschaft in Deutschland Laut einer kürzlich durchgeführten...
Führung · 17. Oktober 2023
Liebe Leserinnen und Leser, heute möchte ich mit euch über ein Thema sprechen, das für Führungskräfte und Mitarbeiter gleichermaßen von großer Bedeutung ist: die Mitarbeiterbindung. Eine hohe Fluktuation kann nicht nur zu hohen Kosten führen, sondern auch das Arbeitsklima negativ beeinflussen und die Produktivität des Teams beeinträchtigen. Deshalb ist es wichtig, eine erfolgreiche Retention-Strategie zu entwickeln und umzusetzen. In diesem Artikel möchte ich euch einige Tipps und...
Führung · 20. Juli 2023
In der heutigen schnelllebigen Geschäftswelt ist es leicht, sich auf die jüngere Generation zu konzentrieren. Mit ihrer technologischen Affinität und ihrer Bereitschaft, neue Wege zu gehen, scheinen sie die idealen Kandidaten für die Zukunft Ihres Unternehmens zu sein. Aber was ist mit den erfahrenen Mitarbeitern, die bereits seit Jahren in Ihrem Unternehmen sind? Haben Sie jemals darüber nachgedacht, wie viel ungenutztes Potenzial in dieser Gruppe steckt?
Führung · 25. Mai 2023
Erfahren Sie, wie der Einsatz von künstlicher Intelligenz die vertikale Transformation der Führungskultur unterstützen kann, um Führungskräfte bei der Bewältigung komplexer Probleme und der Weiterentwicklung ihrer Organisationen zu unterstützen. Entdecken Sie Tipps für die Entwicklung starker Führungskompetenzen mit KI-gestützten Prozessen.
Führung · 16. März 2023
Eine Akquisition ist ein komplexer Prozess, bei dem ein Unternehmen ein anderes Unternehmen oder eine Geschäftseinheit übernimmt. Eine der größten Herausforderungen bei einer Akquisition ist die erfolgreiche Integration der Mitarbeiter beider Unternehmen.
Führung · 03. März 2023
Arbeitsplatzkommunikation ist ein wichtiger Bestandteil der Arbeitsumgebung und kann einen großen Einfluss auf die Mitarbeiterzufriedenheit und das Engagement haben. Leider kann eine negative Sprache am Arbeitsplatz dazu führen, dass sich Mitarbeiter unwohl und unsicher fühlen, was ihre Motivation beeinträchtigen kann.
Führung · 19. Dezember 2022
Die Minuten fühlen sich wie Stunden an, während Sie auf den bevorstehenden Abgabetermin für Ihr Projekt starren und die Sekunden langsam vergehen, ohne dass es einen Hinweis darauf gibt, dass es schneller geht. Die scheinbar überwältigende Aufgabe, die vor Ihnen liegt, lässt die Spannung bei den Teammitgliedern und Ihnen selbst steigen. Der Druck baut sich in einer Welle von Stress auf, die schwer zu bewältigen ist.
Das muss nicht so sein – Planung kann einfacher werden...
Führung · 15. Dezember 2022
Fühlen Sie sich bei dem Gedanken, eine weitere Arbeitsanfrage zu bearbeiten, überfordert? Fühlen Sie sich ständig im Rückstand und gestresst? Wenn ja, dann sind Sie nicht allein. Viele Manager haben mit Arbeitsüberlastung zu kämpfen. Aber es gibt Maßnahmen, die Sie ergreifen können, um Ihr Arbeitspensum zu bewältigen und die Kontrolle über Ihr Leben zurückzugewinnen. Lesen Sie weiter, um mehr zu erfahren.